湖南省第三届旅游企业大型人才招聘会

        为贯彻落实省委、省政府加快经济发展方式转变的总体部署，建设旅游强省，加强旅游院校（系）与旅游企业的沟通交流，促进旅游人才就业，推进旅游行业高端人才交流，旅游局决定举办“湖南省第三届旅游企业大型人才招聘会”。为确保招聘会做出规模、做出影响、做出实效，使招聘会各项工作有序顺利进行。2月21日，在长沙召开“湖南省第三届旅游企业大型人才招聘会”协调会，会议由刘绵松副局长主持，局机关相关处室（单位）、14个市州旅游局分管招聘会的局领导和科长、部分旅游院校负责人及协办单位红星国际会展中心负责人参加会议，会议首先由分管处室负责人做筹备工作安排的发言，各市（州）旅游局分别从统一思想、方案设置、组织落实、预期效果以及提供的就业岗位等各方面汇报了本地区对第三届旅游人才招聘会的筹备情况，并就布展细节与协办方进行沟通。参会院校代表从人才供给角度对本单位宣传组织工作进行了汇报，并表示将加强对应聘学生的诚信教育，努力提高签约率和履约率。
        刘绵松副局长在认真听取供需双方的筹备工作汇报后充分肯定了各单位在前期筹备过程中付出的努力和取得的实效，他强调，举办旅游企业大型人才招聘会是为旅游校、企双方提供一个通力合作的平台，对促进旅游产业的蓬勃发展和建立优秀的旅游人才队伍必将起到积极的推动作用。旅游院校应尽可能多的参与招聘会，同时欢迎各方人才参与，积极解决企业需要人才和社会人员就业问题，努力提高招聘会的经济和社会效益。 刘绵松副局长指示：第三届旅游企业大型人才招聘会已进入倒计时阶段，各项工作要抓紧落实，希望市州旅游局做到三到位，领导到位、干事到位、资金到位，确保分配展位的完成，展现市州旅游行业风采，展现市州旅游部门的执行力。广泛动员本地区院校、企事业单位参加本届招聘会，促进供求双方见面；大家还可以向世界500强、中国百强企业发出邀请，增加本届招聘会对学生的吸引力，使本届招聘会向高端化、市场化发展，其次是要重视旅游人才网的建设，在举办招聘会的同时，使招聘工作一年四季常态化。招聘会期间一定要确保招聘会的安全，安保人员合理疏导。招聘会当天各市州要检查监督参展单位在下午5点之后才能离场，组委会将组织检查，做好评比与通报工作。各市州旅游局、各旅游企事业单位、各院校在这次会议后要通力合作，确保本届人才招聘会取得圆满成功。