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张家界“阳光换届换出好民意”

发布: 2012-9-18 16:09 |  编辑: 张家界 |   来源: 旅游门户 |  查看: 2124次

9月14日,湖南日报、湖南卫视、湖南经视、湖南广播电台、红网等省级媒体来张,开展“风清气正看换届”专题采访报道。市委书记胡伯俊在接受采访时表示,坚持“亮德才晒实绩,阳光换届换出好民意”,树立重视基层的好导向,营造廉明向上的好环境,推动换届工作顺利进行。

“张家界为什么要实施‘亮德才晒实绩,阳光换届换出好民意’的做法?”、“采取‘阳光换届’的做法的初衷是什么?”面对省级媒体的提问,胡伯俊指出,如何准确辨德识才、提高公信、树立导向,是换届工作中最突出、最关注、最严肃的重大问题,干部考察是换届工作的基础和关键,考察准才能选优、配强、用活,才能让群众满意。实施“阳光换届”,就是要让广大群众来选择干部、评价干部、推荐干部,把干部的表现公之于众,把选人的尺子交给群众,干部选得准不准,要让群众评一评。

胡伯俊说,“阳光换届”的做法,充分体现了市委对换届纪律的严格要求,对选人用人的极端负责,有利于促进广大干部群众的正面响应,积极支持和配合换届;充分体现了各级党组织在换届中联系群众、联系实际的优良作风,有利于健康有序地推进换届工作;充分体现了各级党组织对群众根本利益的切实维护,对群众政治热情的充分尊重,有利于实现和扩大群众在换届中有序参与、合理表达。在换届工作中,积极推进政策公开、选拔职位公开、程序公开、过程公开,实行换届流程公示制度、实绩公示制度等,就是要既保障干群的“四权”,又确保选拔出来的干部令组织放心、群众信服。

“‘阳光换届’的做法在本次换届选举中取得了怎样的实效?”胡伯俊表示,在换届选举过程中,通过“亮德才晒实绩”, 树立了重视基层的良好导向,重视群众信得过的干部,重视能干实事的干部,重视基层党员干部,与群众形成一种天然的感情联系;营造和培育了廉明向上、风清气正的好风气,换届选举立足实践和群众两方面评价,切实做到了让群众满意;营造了好的工作环境,换届过程中坚持“思想不能散、秩序不能乱、工作不能断”的原则,构建了全程有效、群众参与、惩防并举、结果公开的“阳光换届”体系。今年上半年,全市上下顶住经济下行压力,实现了稳中求进,1-6月,全市实现生产总值138.5亿元,同比增长10.7%,实现财政总收入16.29亿元,同比增长23.7%,境外游客同比增长21.5%,旅游总收入达71.63亿元,同比增长17.8%。这说明,绝大多数干部在换届中安心本职,启动“阳光换届”,顺应了民意,顺应了发展。

市委常委、市委组织部部长朱水平在接受采访时指出,我市在今年区县人大、政府、政协领导班子换届考察工作中,推行“四访四看”亮德才,把干部考察从“工作圈”延伸到“生活圈”、“社交圈”,通过家庭、邻里、同事以及普通群众的综合反映,客观分析干部德行表现,既充分发扬了干部工作中的民主,又准确反映了干部的综合素质状况。

在张期间,省级媒体还采访了市副厅级干部、永定区区委书记刘泽友和区县换届考察对象。(向欣)

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